Medidas de higiene y organización para la reincorporación progresiva de forma presencial a los puestos de trabajo

El pasado 10 de junio, fue publicado en el B.O.E. el Real Decreto-ley 21/2020, de 9 de junio, de medidas urgentes de prevención, contención y coordinación para hacer frente a la crisis sanitaria ocasionada por el COVID-19. MEDIDAS EN LOS CENTROS DE TRABAJO Sin perjuicio del cumplimiento de la normativa de prevención de riesgos laborales…
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Se amplían los límites para pedir aplazamiento de cuotas de Seguridad Social sin necesidad de aportar garantías.

Modificación de garantías en los aplazamientos en el pago de deudas de la Seguridad Social. Cláusula de salvaguarda de empleo: criterio de la dirección general de trabajo. Moratoria en el pago de cotizaciones de la Seguridad Social. Aplazamiento en el pago de ladeuda con la Seguridad Social Comunicación la baja de la prestación de los…
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Aplazamientos y moratorias en el pago de la Seguridad Social.

En el Consejo de Ministros del pasado martes se ha aprobado el Real Decreto-ley 15/2020, con nuevas medidas urgentes complementarias para apoyar la economía y el empleo. Este nuevo decreto fue publicado en el BOE de ayer, 22 de abril, y sus medidas entran en vigor hoy. Destacamos las siguientes medidas en el ámbito laboral…
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Medias sociolaborales derivadas del estado de alarma

Medidas laborales complementarias para paliar los efectos derivados del Covid-19. Instrucciones tramitación de prestaciones de desempleo por ertes. Aclaraciones en la gestión de los partes de incapacidad temporal. Prestación extraordinaria por cese de actividad de autónomos: preguntas frecuentes. Convenios Colectivos.            
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MEDIDAS URGENTES EXTRAORDINARIAS POR EL COVID-19

El Real Decreto-ley 8/2020, de 17 de marzo, de medidas urgentes extraordinarias para hacer frente al impacto económico y social del COVID-19. Con el objetivo de ejecutar las medidas de contención previstas para detener la propagación del virus y garantizar, a su vez, la continuidad de la actividad empresarial y las relaciones laborales, se priorizarán…
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Derogado definitivamente el despido por absentismo.

Derogación del despido objetivo por faltas de asistencia al trabajo. Medidas urgentes en materia de agricultura y alimentación. El servicio social de la mujer debe computar en el cálculo de la cotización a la jubilación. Período de preaviso en la aplicación de la distribución irregular de la jornada. La indemnización por extinción del contrato eventual…
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